为促进新职工尽快熟悉医院环境和进入岗位角色，9月13日至18日，我院圆满举办了新职工岗前培训，来自医、药、护、技及行后管理各类岗位共计84名新职工参与了此次培训。

　　开班典礼上，院党委副书记、院长周刚向新职工们表示欢迎，并介绍了医院发展历程、解读了医院发展关键字“四名”“四术”“四气”的含义，围绕门急诊综合大楼、DIP付费改革、质控体系、绩效运营体系、人才干部体系、学科建设方面介绍了医院2021年发展目标，展望了医院蒸蒸日上的发展前景。

　　院党委书记周林峰从定义、形成以及特征三个方面为新职工解读了医院文化，让大家深入感知了大医精诚的中医文化魅力，领悟了“厚德精医，笃行济世”医院精神的内涵。副院长段砚方及相关职能科室负责人从分别从医疗管理、科教研管理、医德医风、医院感染管理等方面进行了全方位培训。

　　工会主席蔡燕以医院内涵建设、中医名声、我的医院我的家三个主题为轴，带领新职工了解了医院重点专科、科研教学成果、名医名师、特色制剂方面的成就，展示了医院丰富的文体活动和职工良好的精神风貌。最后，蔡主席带领新职工进行了入职宣誓，并勉励新职工要向真、向善、向美，牢记救死扶伤的医者使命，不忘为人民服务的初心，努力工作，锤炼身心，担负起中医振兴和人民健康的伟大使命。

　　通过此次系统的岗前培训，新职工对医院环境、发展前景都有了更加全面而深入的了解。大家纷纷表示，今后将以饱满的工作热情和脚踏实地的工作作风迎接新的岗位，为我院中医事业贡献自己的力量。

(供稿科室：人事科)